為使新員工更快地適應公司環境，更好地發揮工作主動性與積極性，構建良好的雙向溝通機制。6月1日，市國資公司組織開展了題為“未來心開始 你我共前行”的新員工座談會，公司黨委書記、董事長羅鵬偉出席會議并講話，黨委副書記、紀委書記趙曉云主持會議。
座談會上，趙曉云介紹了公司概況、近年來的業績及未來的發展規劃，集中觀看了企業宣傳片，每一位新員工結合各自工作崗位，暢談入職以來的收獲和體會，分享“我”眼中的國資，并就工作中遇到的實際問題與公司領導進行探討交流。 羅鵬偉認真聽取了新員工的發言，對一些好的想法和建議給予了充分肯定和鼓勵，與新員工就企業投資融資、改革發展、法律法務等方面進行了溝通和交流，希望新員工樹立正確的目標，積極投身新崗位。一要充分了解企業多元發展、跨領域發展的戰略謀劃，忠誠企業、各司其職、竭盡所能，明確個人發展目標，找準定位，更好地發展自我、成就自我。二要樹立終身學習的意識，不斷學習，積累知識，提升能力，要通過學習提高個人素養、格局、胸懷，同時要常懷感恩之心，始終做到與企業共同成長，與社會共同發展，與時代共同進步。三要強化底線意識，干凈做事，清白做人，自覺遵守公司各項規章制度，樹立正確的工作作風，時刻保持清醒的頭腦，謙虛謹慎，戒驕戒躁，不斷追求上善若水的人格品質。 這場座談會不僅向新員工展示了公司近年來的發展成果，更體現了公司對人才的高度重視、充分尊重和親切關懷。新員工們紛紛表示，將珍惜工作機會，錘煉過硬本領，只爭朝夕，不負韶華，以青春之我，以奮進姿態，為公司高質量發展貢獻智慧和力量。 近年來，國資公司呈現健康、快速、良好的發展勢頭，與眾多有志之士及優秀人才的加入密不可分，公司致力于為員工打造全方位發展平臺，為有理想、有抱負的青年提供施展才華的舞臺。下一步，國資公司將廣泛引進各領域專業化、高技能人才，暢通人才交流、溝通、晉升通道，為企業高質量發展奠定堅實的人才基礎。 |
